Technical Lead Développeur Drupal

Q: Le processus de recrutement comprend-il un assessment ?

Pour certains postes, un assessment ou un business case fait en effet partie du processus de recrutement. Si c’est le cas, nous en discuterons bien sûr lors de notre prise de contact.

Emplacement Brussel
Intermédiaire

Expertise: Technology
Compétences: Drupal 10, Web Development
Emploi: Emploi régulier

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Ce que nous recherchons
Vos qualités et compétences en tant que Technical Lead Développeur Drupal
Ce que nous vous proposons
Apprenez à nous connaître :
Histoires de collègues
Voilà comment se déroule le recrutement

Ce que nous recherchons

En tant qu'architecte Drupal expérimenté, définis-tu la stratégie technique pour des plateformes numériques complexes et à haute performance ? Trouves-tu de la satisfaction à coacher une équipe de développement pour l'amener à un niveau supérieur ? Alors, tu es le Technical Lead que nous recherchons.

Chez iO, tu auras la responsabilité de définir l'orientation technique pour des projets stimulants pour de grandes marques et des acteurs internationaux. Nous recherchons un penseur stratégique doté d'une expertise pratique approfondie pour façonner notre vision technique et inspirer notre équipe.

En tant que Technical Lead Développeur Drupal, ton expertise sera essentielle tant pour les projets purement techniques que pour les missions s'inscrivant dans notre approche full-service. Tu travailleras pour des marques de premier plan, des entreprises internationales et des start-ups innovantes. Tu n'es pas seulement un maître dans l'écriture de code propre et robuste ; tu es le visionnaire qui définit la trajectoire technique et inspire ton équipe.

Tes responsabilités:

Leadership Technique: Tu prends les décisions clés concernant l'architecture, tu définis les standards techniques et tu veilles à ce que nos solutions soient non seulement efficaces aujourd'hui, mais aussi pérennes.
Mentorat d'équipe: Tu travailleras au sein d'une équipe dédiée avec des chefs de projet, des développeurs front-end, des designers (UX) et, bien sûr, tes collègues back-end.
Développement Pratique: Tu n'hésites pas à mettre la main à la pâte et à plonger dans le code pour résoudre des problèmes complexes et implémenter les fonctionnalités les plus ambitieuses.
Assurance Qualité: Tu es un fervent défenseur de la qualité. Les tests automatisés, le CI/CD et la mentalité Agile font partie intégrante de ton approche pour livrer un produit final de haute qualité.
Communauté & Innovation: Nous t'encourageons à contribuer à la communauté Drupal et à expérimenter avec les dernières technologies. Tu prendras l'initiative d'explorer de nouvelles possibilités au sein de Drupal et de partager tes découvertes avec tes collègues.

Pourquoi ne sommes-nous pas une agence Drupal standard ?

Chez iO, nous valorisons la contribution. Des événements sont organisés pour te permettre de contribuer à la communauté Drupal avec tes pairs. Nous encourageons la participation aux innovations au sein de Drupal. Nous sommes de vrais développeurs... Les tests automatisés, l'optimisation du code, les revues de code, le CI/CD et la mentalité Agile sont intrinsèquement liés à notre façon de travailler.

Tu auras toute latitude pour te développer chez iO. Nous offrons diverses opportunités d'apprentissage, allant d'événements passionnants à une bibliothèque bien fournie. Les experts de ton équipe partagent leur savoir-faire avec plaisir, et tu disposeras d'un budget de formation généreux pour choisir comment tu veux atteindre le niveau supérieur

Vos qualités et compétences en tant que Technical Lead Développeur Drupal

Drupal 5+ requis (une expérience de travail avec Drupal dans une architecture headless est un énorme plus)
Tu es un leader-né qui fait ressortir le meilleur des gens et qui sait motiver une équipe.
Expérience dans la mise en place et l'utilisation de pipelines CI/CD
Connaissance DevOps/Cloud
Expérience avec des API (REST, JSON:API, GraphQL) est un plus
Connaissance de Git requise
Travailler avec des conteneurs Docker est un plus
Des connaissances de base en javascript sont un plus
Une expérience dans l'intégration de Drupal avec d'autres services (tels qu'un moteur de recherche, un magasin de données en cache, etc.

Ce que nous vous proposons

32 jours de vacances

Sur base d’une semaine de 40 h de travail, vous bénéficiez de 20 jours de vacances et 12 jours de repos compensatoires.

Mobilité & prime de fin d’année

Au bout de 6 mois d’activité chez iO, vous pouvez compter sur une prime de fin d’année. Et nous proposons diverses possibilités sur le plan de la mobilité, en fonction de votre poste et de vos préférences.

Assurance hospitalisation

Lorsqu’il vous arrive quelque chose, la dernière chose dont vous avez besoin, c’est de vous faire du souci au sujet de vos dépenses de santé. Tous nos collaborateurs bénéficient d’une assurance hospitalisation chez AXA.

Travail hybride

Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée est essentiel. Vous vous mettez d’accord avec votre équipe sur votre lieu et vos horaires de travail.

Snacks et lunchs sains

Sur tous les campus d’iO, des collations saines sont à votre disposition toute la journée, et un déjeuner équilibré et varié vous est proposé pour une somme modique.

Budget de développement personnel

Vous disposez de 3 000 € par an pour vous développer, dans votre métier ou en tant que personne, par le biais de formations, d’événements et de cours.

Faisons la fête ensemble

Lorsque nous avons quelque chose à fêter, nous ne le faisons pas à moitié. La party team de votre campus vous garantit les meilleures activités et soirées (à thème).

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Hi! I’m Nina, Recruiter at iO, and I’m here to answer all your questions. What’s on your mind?

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Apprenez à nous connaître :

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Software Developer

Voilà comment se déroule le recrutement

Pour collaborer, avoir de l’impact et se développer ensemble : tout commence par avoir le bon clic. C’est pourquoi nous voulons faire votre connaissance et vous donner l’occasion de rencontrer vos futurs collègues.

Faisons connaissance
Nous aimons passer rapidement à l’action. Votre candidature correspond à ce que nous recherchons ? Alors, nous prenons contact avec vous pour une rencontre virtuelle. Nous pourrons ainsi voir s’il y a un match.
Passez nous voir
Comment pouvons-nous mettre à profit au mieux vos connaissances, votre expérience et vos compétences ? Au cours de cette entretien avec votre futur responsable d’équipe, nous explorons ensemble les opportunités qui s’offrent à vous chez iO.
Rencontrez l’équipe
Il y a beaucoup de gens ici qui aimeraient vous rencontrer. Vos collègues potentiels seront là pour faire connaissance. Et vous pouvez bien sûr compter sur une visite de notre campus.
Rejoignez-nous !
Tout le monde est enthousiaste ? Félicitations ! Il ne vous reste plus qu’à signer le contrat. Nous discutons ensemble des détails pratiques et nous veillons à ce que vous ayez tout ce qu’il vous faut pour démarrer chez iO.

Questions fréquemment posées

iO est une agence hybride. Nos experts en stratégie, technologie, data, contenu, création et marketing travaillent en équipes mixtes pour créer, ensemble, des expériences clients et de marque inoubliables.

Pour certains postes, un assessment ou un business case fait en effet partie du processus de recrutement. Si c’est le cas, nous en discuterons bien sûr lors de notre prise de contact.

Toutes nos équipes sont rattachées à un campus, mais vous pouvez bien entendu travailler sur les autres campus. Vous décidez où et quand vous travaillez, en concertation avec votre équipe.

Le fait qu’iO soit une agence mixte offre de nombreux avantages pour votre carrière. Vous apprendrez et évoluerez grâce à la grande diversité et à l’expertise de vos collègues, et aux collaborations stimulantes avec nos clients. En outre, vous contribuerez à façonner votre propre carrière. Grâce à nos nombreuses possibilités de formation, à nos parcours de développement et à notre attention personnelle, tout est en place pour une carrière florissante.